HR Manager

Vacature informatie

Vakgebied:Human Resources
Carrièreniveau:Professional (> 6 jaar)
Vooropleiding:WO
Locatie:IJmuiden
Reageren voor:23-12-2018
In deze dynamische functie ben jij het HR aanspreekpunt van de Commerciële organisatie van Tata Steel Europe.

Wat ga je doen?

In deze zelfstandige HR functie ben jij het aanspreekpunt voor de Commerciële organisatie van Tata Steel Europe. Jij staat midden in de operatie en fungeert als vraagbaak voor HR gerelateerde vragen vanuit de medewerkers en als sparringpartner voor het management, je bent hierbij zowel verantwoordelijk voor Nederland als voor de UK. Jij weet je aandacht tussen deze afdelingen goed te verdelen en prioriteiten te stellen om de aandachtgebieden goed te managen.

In deze functie is geen dag hetzelfde, hierbij bied je een optimale ondersteuning aan de business bij uiteenlopende zaken variërend van talent management, leiderschap, teamontwikkeling, personeelsontwikkeling tot aan organisatieveranderingen, je werkt hierin nauw samen met de verschillende HR collega’s.

Tot je belangrijkste werkzaamheden behoren:

  • Je bent managementteamlid van verschillende afdelingen en draagt bij aan het ontwikkelen van het jaarplan en de uitvoering hiervan.
  • Je kunt goed inspelen op de vraag en behoefte van de business en zet dit om in resultaatgerichte acties en het verbeteren van de processen.
  • Je onderhoudt zeer goede contacten met alle stakeholders in jouw gebied, daarbij ben je coach naar je mede managementteam leden en geef je gevraagd en ongevraagd advies.
  • Jij denkt mee, op basis van gedegen analyse, over de inrichting van de organisatie en de strategische personeelsbezetting en begeleidt veranderingen hierin.

Herken jij jezelf hierin?

Dit is een uitdagende functie, waar jij je adviesvaardigheden volop in kwijt kunt, maar ook in staat bent om te challengen. We denken dat je daar het volgende voor nodig hebt:

  • Je hebt afgeronde WO opleiding in een relevante (HR) richting.
  • Je beschikt over 5 jaar relevante werkervaring als HR professional, bij voorkeur in eenoperationele omgeving.
  • Je hebt bij voorkeur ervaring in een groot internationaal bedrijf.
  • Je hebt kennis van sociale en arbeidsrechtelijke wet- en regelgeving, de HR instrumenten en HR beleid.
  • Jij bent ook in staat om de zaken "hands on" zelf te organiseren/ implementeren.
  • Dit ben jij: overtuigend, hands on, zelfstandig, goede gesprekspartner, projectmanager, organisatiesensitief, klantgericht, resultaatgericht.
  • Je bent minimaal 32 uur beschikbaar en aangezien we in een internationale omgeving werken ben je flexibel om te reizen.
  • Je hebt een zeer goede beheersing van Nederlandse en Engelse taal zowel mondeling als schriftelijk.

Wat bieden wij jou?

Tata Steel is een internationaal bedrijf dat zich kenmerkt door een open en informele cultuur in een technische omgeving. Jij kunt een waardevolle bijdrage leveren vanuit jouw expertise. Wij vragen veel, maar bieden nog meer:

  • Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Volop ontwikkel- en doorgroeimogelijkheden binnen Tata Steel.
  • Een boven marktconform salaris.
  • Goede secundaire voorwaarden als een variabele winstdeling, een vaste eindejaarsuitkering van 2% en minimaal 26 vakantiedagen en 11,5 ADV-dagen.
  • Een eigen pensioenvoorziening.

Wat is jouw werkomgeving?

Jij bent een onderdeel van HR Commercial, wat een internationale en zeer dynamische afdeling is. De afdeling bestaat uit 9 collega’s, welke wordt geleid door de HR Director Commercial. Als HR manager rapporteer je aan de HR Business Partner. Als onderdeel van Business HR werk je nauw samen met HR Operations en HR Centre of Expertise afdelingen.

Solliciteren of meer weten?

Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct via de sollicitatieknop, vergeet niet om je motivatiebrief mee te sturen. Als je nog vragen hebt of eerst meer informatie wilt hebben, neem dan contact op met Nico Diroë, Corporate Recruiter, telefoon 0251-492155.

Een assessment kan onderdeel zijn van de sollicitatieprocedure.

Is deze vacature niet geschikt voor jou, maar ken je iemand die perfect in dit profiel past? Stuur deze vacature gerust door.

Deel of mail

Sollicitatieprocedure

1. Solliciteer

Goede keuze, je hebt gesolliciteerd! Wij gaan jouw sollicitatie beoordelen en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

2. Eerste gesprek

We weten nu al veel van je, maar willen ook graag persoonlijk kennis maken en van je horen waarom jij vindt dat je bij ons past.

3. Vervolggesprek(ken)

Er zijn meer collega’s die jou graag leren kennen. We maken ook graag gebruik van deze mogelijkheid om je meer te laten zien.

4. Contractvoorstel

Leuk, je staat nu vlak voor de start van een nieuwe uitdaging. Door de eigen Tata Steel cao bieden wij je een goed arbeidsvoorwaardenpakket, die wij in een gesprek graag toelichten.

5. In dienst

Gefeliciteerd, wij zijn collega’s geworden! Het echte kennismaken met de bijzondere wereld van de staalproductie kan gaan beginnen.

Meer informatie?

Nico Diroë
Recruiter
T: +31 (0) 251 492155

Medewerkers over Tata Steel

Joris: "Je krijgt al heel snel het idee dat er naar jou gekeken wordt voor oplossingen"

Lees verder >

Naar tatasteel.nl - Sitemap - Disclaimer - Privacy verklaring

© Copyright Tata Steel IJmuiden - 2018

Volg ons