Medewerker Storingsdienst Hoogovens Elektrotechniek

Vacature informatie

Vakgebied:Productie / Manufacturing
Techniek & Engineering
Carrièreniveau:Mid-career (3-5 jaar)
Vooropleiding:MBO-4
Locatie:IJmuiden
Reageren voor:01-01-2022
Ben jij in staat om het productieproces storingsvrij te laten verlopen?

Wat ga je doen?

Als Storingsdienst medewerker binnen de Hoogovens werk je in 5-ploegendienst en begint een gemiddelde werkdag met de ploegoverdracht. Welke verstoringen zijn er geweest en moeten nu nog in de gaten gehouden worden? Samen met de teamleiders stel je snel jouw prioriteiten voor die dag samen en duik je de fabriek in, want er is een storing aan een van installatieonderdelen!

Het is jouw verantwoordelijkheid om alle storingen die het productieproces binnen de Hoogovens verstoren op te sporen en te verhelpen. Als storingsdienstmedewerker ben je als eerste ter plaatste en maak je een analyse, ofwel inschatting van de verstoring. Wat is de oorzaak van de storing en kan je deze zelf oplossen of hebben we hier hulp van de technische dienst of buitenaf van nodig?  Als storingsdienstmedewerker heb je dan ook een grote verantwoordelijkheid om de juiste inschatting te maken en de eerste beslissingen te durven nemen. Essentieel, want als een Hoogoven stilvalt kost dit Tata Steel al snel miljoenen per dag!

Naast het oplossen van storingen ben je ook verantwoordelijk voor het maken van storingsrapportages, waardoor je de oorzaken van de productie stagnerende multidisciplinaire storingen achterhaalt. Je draagt daar duurzame storingsoplossingen voor aan en beoordeeld de opgetreden storingen op (rest)risico’s en neemt zo nodig actie. Je voert structurele verbeteringen door, waardoor gebreken aan installaties verholpen worden. Verder ben je als storingsdienst medewerker betrokken bij projecten omtrent het verbeteren en optimaliseren van de installaties binnen de Hoogovens.
Kortom je toont je verantwoordelijkheid en eigenaarschap t.a.v. voorgaande aspecten en doet dit ten alle tijden met een groot besef van veiligheid.

Herken jij jezelf hierin?

  • Je bent in het bezit van een MBO-4 diploma, bij voorkeur richting Elektrotechniek
  • Je bent breed technisch onderlegd
  • Je kan goed multitasken
  • Je bent een teamplayer, kan goed samenwerken en spring waar nodig is bij en deelt kennis
  • Je durft kritisch te zijn, bent communicatief vaardig, zowel in woord als geschrift en kan je goed omgaan met feedback.      

    Wat bieden wij jou?

    • Volop doorgroeimogelijkheden, denk hierbij aan het volgen van cursussen en opleidingen en doorgroeien naar een hogere functie.
    • Een salaris dat afhankelijk van je opleiding en ervaring maximaal € 4.000 bruto per maand is. Omdat je in 5-ploegendienst werkt, ontvang je een ploegentoeslag van 29% bovenop je bruto salaris.
    • Natuurlijk groeit je salaris bij goed functioneren ieder jaar.
    • Naast een variabele winstdeling krijg je een vaste eindejaarsuitkering van 2% en 8% vakantietoeslag.
    • Veel vrije tijd, omdat naast je 26 vakantiedagen gemiddeld 34 uur per week werkt
    • Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een pensioenvoorziening, tegemoetkoming in je ziektekosten en een onkostenvergoeding.

    Wat is jouw werkomgeving?

    Als storingsdienstmedewerker bij de Hoogovens ben je samen met je collega’s verantwoordelijk voor alle storingen binnen de twee hoogovens en de overige installaties die nodig zijn om de ovens draaiende te houden, denk aan de waterreiniging, kolenmaalgebouw en het mengpark. Jullie zorgen voor een optimale en constante procesvoering met minder afwijkingen en/of stilstand. Je werkt in een complexe omgeving met diverse onderdelen.  .

    Je collega’s:
    Je komt te werken in een team van 4 tot 5 storingsmedewerkers. Het team omschrijft zichzelf als nuchter, direct en kritisch. Het team is laagdrempelig en hecht. Men is op elkaar ingespeeld, durft elkaar aan te spreken en helpt elkaar daar waar nodig. Men is proactief en betrokken met zowel de afdeling als het team. Binnen de Hoogovens wordt er hard gewerkt en heeft men hart voor de zaak.

    Solliciteren of meer weten?

    Spreekt deze vacature je aan? Solliciteer dan direct! Als je nog vragen hebt of eerst meer informatie wilt hebben, neem dan contact op met Ayse Tas, Corporate Recruiter, telefoon 0251-99543.

    Is deze vacature niet geschikt voor jou, maar ken je iemand die perfect in dit profiel past? Stuur deze vacature gerust door.

    Deel of mail

    Sollicitatieprocedure

    1. Solliciteer

    Goede keuze, je hebt gesolliciteerd! Wij gaan jouw sollicitatie beoordelen en nemen zo snel mogelijk contact met je op.

    2. Eerste gesprek

    We weten nu al veel van je, maar willen ook graag persoonlijk kennis maken en van je horen waarom jij vindt dat je bij ons past.

    3. Vervolggesprek(ken)

    Er zijn meer collega’s die jou graag leren kennen. We maken ook graag gebruik van deze mogelijkheid om je meer te laten zien.

    4. Contractvoorstel

    Leuk, je staat nu vlak voor de start van een nieuwe uitdaging. Door de eigen Tata Steel cao bieden wij je een goed arbeidsvoorwaardenpakket, die wij in een gesprek graag toelichten.

    5. In dienst

    Gefeliciteerd, wij zijn collega’s geworden! Het echte kennismaken met de bijzondere wereld van de staalproductie kan gaan beginnen.

    Meer informatie?

    Ayse Tas
    Recruiter
    T: +31 (0) 251 499543

    Medewerkers over Tata Steel

    Pieter: "Op microscopische schaal het oppervlak bewerken om kilometers staal per uur te maken"

    Lees verder >

    Naar tatasteel.nl - Sitemap - Disclaimer - Privacy verklaring - Cookiebeleid

    © Copyright Tata Steel IJmuiden - 2018

    Volg ons