Ook in deze moeilijke tijden blijven wij investeren in nieuwe medewerkers voor in de productie en elektrotechniek, leerlingen voor onze technische mbo-opleidingen en stagiaires voor nu en in de toekomst.
(English text below)
Wanneer je bij Tata Steel boventallig wordt, kan dat grote impact hebben. In zo’n periode is het belangrijk dat je rust, duidelijkheid en grip krijgt. Je staat namelijk voor keuzes die direct invloed hebben op jouw toekomst zoals het inzetten van je budget voor cash, opleiding of outplacement. Right Management helpt je graag om deze keuze op een manier te maken die als beste aansluit bij jouw situatie en behoeften.
In een vrijblijvend en kosteloos gesprek verkennen we samen welke opties voor jou logisch en waardevol zijn. Veel medewerkers ervaren dit gesprek als een moment dat direct overzicht en richting geeft. Vind je dat prettig? Plan eenvoudig zelf een afspraak via onze website https://nl.rightmanagement.nl/nl-ts
Waarom Right Management?
Al 50 jaar begeleiden we mensen succesvol naar nieuw werk, ook in technische en industriële omgevingen zoals Tata Steel. We kennen de organisatie, de functies, de arbeidsmarkt en de regionale kansen. Daardoor kunnen we snel en realistisch inschatten welke mogelijkheden goed passen bij jouw profiel, ervaring en toekomstwensen.
Bij ons krijg je geen standaardtraject, maar maatwerk. Je ontvangt onbeperkte coaching, omdat iedereen een ander tempo heeft. Heb je eerst tijd nodig om alles te verwerken? Dan pauzeren we de begeleiding, zonder gedoe of extra kosten. Wil je juist snel stappen zetten? Binnen twee werkdagen kun je al met je coach aan de slag.
We zetten AI slim en praktisch in, bijvoorbeeld om functies te verkennen of je profiel te versterken. Technologie ondersteunt het proces, maar jouw persoonlijke coach vormt altijd het hart van onze begeleiding.
Vragen?
Bel gerust met Frank van Dijck — 06‑18534349 of mail naar Frank.van.Dijck@right.com.
Working in an international environment brings opportunities, but also additional questions. When you become redundant at Tata Steel, it is important to regain clarity and control. For colleagues who have moved to the Netherlands from abroad, this situation can feel even more complex — from understanding Dutch labour and HR regulations to navigating cultural differences, international mobility and building a network in a new country.
Right Management (ManpowerGroup) offers career support for all employees, including those with an international background. With more than 45 years of experience and operations in 80+ countries, we understand both Dutch and international regulations and can guide you through local and cross‑border career options. Our programmes are designed to support employees with diverse backgrounds, whether you plan to continue your career in the Netherlands or explore opportunities abroad.
In a free and non‑binding conversation, we help you understand your options and decide how to use your budget — whether for cash, training or outplacement. Together, we explore what best fits your situation, experience and future plans.
Why Right Management?
• Expertise in visa considerations, relocation scenarios and international mobility
→ You stay in control of your residency and future options.
• Career support across 80 countries, including guidance for roles abroad
→ You increase your chances of finding work across multiple countries.
• Programmes tailored to employees with international or local backgrounds
→ You receive support that truly fits your unique situation.
• Practical support in navigating the Dutch labour market
→ You know exactly how to succeed when applying in the Netherlands.
• Access to global and local employer networks
→ You connect faster with employers who match your profile.
• Coaches experienced in multinational, technical and industrial environments
→ You get guidance from someone who genuinely understands your context.
• Knowledge of Dutch and international labour regulations
→ You understand your rights and avoid missing out on entitlements.
This support helps all employees — Dutch and international — move forward with confidence. For more information, visit: https://nl.rightmanagement.nl/nl-ts Questions? Feel free to contact Frank van Dijck at 06‑18534349 or Frank.van.Dijck@right.com.
