Vakgebied: | Logistiek / Supply Chain ICT Sales & Marketing Inkoop / Procurement Duurzaamheid |
---|---|
Carrièreniveau: | Starter (0-2 jaar) |
Vooropleiding: | WO |
Locatie: | IJmuiden |
Reageren voor: | 08-06-2023 |
Wij willen de manier van staal maken continu verbeteren en daar hebben wij jou voor nodig!
Gedurende dit tweejarige Business Traineeship investeren we in jouw ontwikkeling. Samen met je traineegroep ga jij ontdekken waar jouw kwaliteiten liggen en welke rol het best bij je past. Jij krijgt de kans om mee te denken over verbetermogelijkheden, maar je zult deze verbeteringen ook daadwerkelijk implementeren. Dus ben jij nieuwsgierig, wil jij direct impact maken en wil jij hét verschil maken? Dan zijn wij op zoek naar jou!
Om een zo’n steil mogelijke leercurve te garanderen, rouleer je gedurende je traineeship binnen vijf verschillende afdelingen. Als Improvement Consultant ga jij bekijken waar verbetermogelijkheden liggen. We hebben concrete projecten liggen, maar verwachten ook van jou dat jij zelf verbetermogelijkheden signaleert.
Wat maakt dit traineeship uniek?
Tijdens het traineeship ben je projectleider van steeds grotere en complexere projecten, die gericht zijn op het verbeteren van processen, het beheersen en verlagen van kosten, het verhogen van de klanttevredenheid en duurzaamheid. We gaan groen staal maken in een schone leefomgeving. Wij gaan het hart van ons productieproces veranderen door versneld over te stappen op waterstof. Om onze ambities te realiseren is juist nu het traineeship de uitgelezen kans om impact te maken. Maak jij werk van onze toekomst?
Eerlijk is eerlijk. In ons traineeship vragen we veel van jou, maar daar krijg je ook veel voor terug:
Rouleren binnen afdelingen
Je start je traineeship binnen een van de volgende vijf afdelingen:
Gedurende twee jaar zul je elk half jaar binnen deze vijf afdelingen rouleren. Uiteraard mag jij je voorkeur aangeven en kijken wij met je mee wat de ideale startplek voor jou zou kunnen zijn.
Snel je netwerk uitbreiden
Omdat jij binnen het Business Traineeship rouleert tussen de verschillende programma's, betekent dit ook dat je in een korte tijd veel nieuwe mensen ontmoet. Hierdoor bouw je binnen korte tijd een groot netwerk op. Uiteraard werk je binnen de verschillende afdelingen samen met andere trainees of young professionals, maar ook met seniors, managers en directors. Je start met andere trainees, waarmee je gezellig elke week luncht.
Wil jij kans maken op een plaats in ons Business Traineeship (start oktober 2023) en wil jij als trainee aan de slag bij Tata Steel? Solliciteer dan via onderstaande link. Wij nemen alleen complete sollicitaties in behandeling. Een complete sollicitatie bestaat uit:
Reageer snel, want vol = vol! Wil je voordat je solliciteert nog meer weten over het traineeship of de sollicitatieprocedure? Neem dan contact op met Sophie Scheltinga, Campus Recruiter Business. Bel of app naar 06 50043042 of mail naar sophie.scheltinga@tatasteeleurope.com.
Sollicitatieprocedure
Als je bij ons solliciteert, streven wij ernaar je binnen 4 weken na je eerste afspraak te laten weten of jij als één van onze nieuwe Improvement Consultants start in ons BusinessTraineeship. Nadat je je sollicitatie hebt afgerond ziet de procedure er als volgt uit:
Na iedere ronde volgt er een ‘go/no go’ moment. We proberen je binnen 48 uur na (het afronden van) iedere ronde op de hoogte te brengen van de uitslag. Indien je een ‘go’ hebt ontvangen, ga je door naar de volgende ronde. Tussen de rondes door is het ook mogelijk in contact te komen met een van onze huidige trainees.
Is deze vacature niet geschikt voor jou, maar ken je iemand die perfect in dit profiel past? Stuur deze vacature gerust door.
Goede keuze, je hebt gesolliciteerd! Wij gaan jouw sollicitatie beoordelen en nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Natuurlijk wil je objectief beoordeeld worden en dat vinden wij net zo belangrijk. Tip: zorg voor een goede voorbereiding.
We weten nu al veel van je, maar willen ook graag persoonlijk kennis maken en van je horen waarom jij vindt dat je bij ons past.
Er zijn meer collega’s die jou graag leren kennen. We maken ook graag gebruik van deze mogelijkheid om je meer te laten zien.
Leuk, je staat nu vlak voor de start van een nieuwe uitdaging. Door de eigen Tata Steel cao bieden wij je een goed arbeidsvoorwaardenpakket, die wij in een gesprek graag toelichten.
Gefeliciteerd, wij zijn collega’s geworden! Het echte kennismaken met de bijzondere wereld van de staalproductie kan gaan beginnen.
Sophie Scheltinga
Corporate Campus Recruiter
T: +31 6 50 04 30 42
Arnoud: "De ontwikkeling blijft maar doorgaan, mijn werk verandert nog steeds"